E-Learning Trainingskonzeption in der Wissensvermittlung
Digitale Zustellung
ab 39,95 €*
- Format: Online
- Zielgruppe: Trainer:innen und Wissensvermittler:innen
- Dauer ca. 45 Minuten, Lernzeit ca. 60 Minuten
Dieses 45-minütige E-Learning vermittelt grundlegende Kenntnisse zur systematischen Planung und Gestaltung von Trainings für eine erfolgreiche Wissensvermittlung. Es erläutert die zentralen Bausteine einer Trainingskonzeption und zeigt, wie Lernziele formuliert, Inhalte zielgruppengerecht ausgewählt und geeignete Methoden eingesetzt werden. Praxisnahe Beispiele und bewährte didaktische Modelle unterstützen die Entwicklung wirkungsvoller Trainings und die Sicherung nachhaltiger Lernerfolge.
Inhalte:
- Grundlagen, Bedeutung und Erfolgsfaktoren der Trainingskonzeption
- Bedarfs- und Zielgruppenanalyse als Grundlage der Trainingsplanung
- Formulierung von Lernzielen nach der SMART-Methode
- Auswahl und didaktische Reduktion von Lerninhalten
- Zielgerichtete Auswahl von Methoden, Medien und Materialien
- Strukturierung von Trainingsabläufen, Lernpfaden und Zeitplanung
- Didaktische Modelle zur Lernmotivation
- Erfolgskontrolle, Wissenstransfer und Vermeidung typischer Planungsfehler
Für die Absolvierung steht
Ihnen unsere E-Learning-Plattform zur Verfügung, für welche Sie nach der
Bestellung einen Zugang erhalten. Die E-Learning-Module sind personengebunden,
das heißt, wenn Sie ein Modul für mehrere Personen bestellen möchten, müssen
Sie auch mehrere Zugänge erwerben. Der Zugang wird an die bei der Bestellung
hinterlegte E-Mail-Adresse gesendet. Sollten Sie dies nicht wünschen oder mehr
als einen Zugang bestellt haben, senden Sie bitte eine E-Mail mit Namen und E-Mail-Adressen
an: verlag(at)drkservice.de. Die
Teilnehmenden können das Modul bei Bedarf wiederholen.
Nutzungsdauer
Die Nutzungsdauer beträgt drei Monate, beginnend ab dem Datum, an dem die
Zugangsdaten erstmalig per E-Mail übermittelt wurden. Nach Ablauf dieses
Zeitraums erlischt der Zugriff automatisch, ohne dass es einer gesonderten
Kündigung bedarf.